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Instituto DHi

Quem Somos

O Instituto DHi atua no desenvolvimento humano integrado nas organizações, tendo a saúde mental como base para a formação de pessoas, lideranças e ambientes de trabalho sustentáveis.

O que acreditamos

Acreditamos que desenvolver pessoas vai além de treinamentos pontuais. O desenvolvimento acontece por meio de processos estruturados, que integram autoconhecimento, gestão de desempenho e construção de resultados sustentáveis para pessoas e organizações.

O DHi nasceu da vivência prática com gestão de pessoas, liderança e desenvolvimento organizacional, unindo conhecimento técnico, experiência de mercado e metodologias que respeitam a complexidade do ser humano no contexto do trabalho.

Nossa História

1999

A trajetória começa com a atuação de Eduardo Dehira no universo de desenvolvimento humano e gestão de pessoas.

Formação

Formado em Administração e Psicologia, com especializações em Gestão de Pessoas, Neurociência e Neuropsicologia.

2008

Início da atuação como professor universitário em gestão e liderança.

2010 – 2022

Atuação por 12 anos na Diretoria da ABRH Goiás.

Eneagrama

Referência nacional, com quase 80 turmas e mais de 2.000 pessoas formadas.

2015

Nasce o Instituto DHi — hub de soluções integradas com foco em saúde mental e liderança.

5.000+

Pessoas desenvolvidas

20+

Projetos de Cargos e Salários

20.000+

Currículos no banco

80

Turmas de Eneagrama

Atuação Nacional

Presença em 17 estados brasileiros, com soluções adaptadas à realidade de cada organização:

GoiásDFSão PauloRio de JaneiroEspírito SantoMinas GeraisCearáMato GrossoBahiaSanta CatarinaRS

Missão, Visão e Valores

Missão

Atuar no desenvolvimento humano integrado nas organizações, tendo a saúde mental como base para a formação de pessoas e lideranças.

Visão

Até 2030, ser referência em desenvolvimento humano, tendo a saúde mental como base para a evolução das organizações.

Valores

Autenticidade · Ética · Conhecimento · Entrega de Resultados · Responsabilidade

Autenticidade

Criando soluções inovadoras e reais.

Ética

Agir com princípios em todos os processos.

Conhecimento

Inovação baseada em estudos constantes.

Resultados

Surpreender o cliente com entregas reais.